Cyhoeddiadau

Mae cymryd rhan yn y gwaith yn benderfynydd pwysig lles personol ac mae’n ffafriol i gynhyrchiant uwch. Mae’r adroddiad hwn yn edrych ar dueddiadau mewn gwahanol fathau o gyfranogiad, eu dosbarthiad yn ôl rhyw a dosbarth, a’r goblygiadau i les a chymhelliant gweithwyr. Mae’r cynnwys hwn ar gael yn Saesneg yn unig.

Mae’r adroddiad hwn yn edrych ar dueddiadau allweddol o ran aelodaeth undebau a chanfyddiadau o ran y dylanwad sydd gan undebau. Mae hefyd yn archwilio’r galw am gynrychiolaeth undebau ymhlith y rhai a gyflogir mewn gweithleoedd nad ydyn nhw’n undebau a sut mae’r gofynion hyn yn amrywio rhwng gwahanol is-grwpiau poblogaeth. Mae’r cynnwys hwn ar…

Gan dynnu ar gwestiynau newydd a gyflwynwyd yn SES2024, mae’r adroddiad hwn yn archwilio canfyddiadau o waith ystyrlon, sut maen nhw’n amrywio ar draws gwahanol grwpiau yn y farchnad lafur, a’r mathau o amgylchedd gwaith sydd, i bob pwrpas, yn meithrin ymdeimlad mwy o ystyr. Mae’r cynnwys hwn ar gael yn Saesneg yn unig.

Mae cynnydd deallusrwydd artiffisial (AI) a roboteg yn y gweithle wedi sbarduno dadleuon am eu potensial i drawsnewid sut rydyn ni’n gweithio, yn dysgu ac yn rhyngweithio. Yng ngoleuni hyn, mae’r adroddiad hwn yn trin a thrafod esblygiad digideiddio gwaith ers y 1990au, ffactorau deallusrwydd artiffisial a mabwysiadu roboteg yn 2023/2024, a sut mae mabwysiadu…

Mae’r adroddiad hwn yn trin a thrafod a yw’r bwlch rhwng y rhywiau o ran ansawdd swyddi yn ehangu neu’n lleihau mewn chwe maes penodol: Ansawdd Amser Gweithio, Enillion Wythnosol, Sicrwydd yn y Swydd, Annibyniaeth a Sgil, yr Amgylchedd Ffisegol a Dwysedd Gwaith. Mae’r adroddiad yn creu mynegeion ac yn olrhain y bwlch rhwng y…

Mae sgiliau yn hanfodol i gefnogi datblygiad y Deyrnas Unedig yn economi twf uchel-cyflog uchel. Mae’r adroddiad hwn yn trin a thrafod tueddiadau allweddol yn y cymwysterau sydd gan weithwyr, y gwahanol fathau o sgiliau a gaiff eu defnyddio yn y gwaith, tueddiadau mewn hyfforddiant sy’n gysylltiedig â’r swydd a dysgu yn y gwaith, ac…

Mae’r adroddiad hwn yn trin a thrafod tueddiadau hanesyddol yn y rhai sy’n gweithio gartref (gweithwyr gartref) yn unig a’r rhai sy’n gweithio’n rhannol yn y swyddfa ac yn rhannol gartref (gweithwyr hybrid). Mae’n nodi pa grwpiau sydd wedi’u heffeithio fwyaf/lleiaf ac mae’n amlygu’r ffactorau sydd wedi’u cysylltu’n agos â gallu gweithwyr i neilltuo mannau…

Mae cam-drin yn y gweithle yn cael effeithiau niweidiol ar iechyd a lles gweithwyr. Fodd bynnag, ychydig iawn sy’n hysbys am ei gyffredinrwydd. Mae’r adroddiad hwn yn dadansoddi canfyddiadau o drais corfforol, aflonyddu rhywiol ac aflonyddu neu fwlio arall. Mae’r cynnwys hwn ar gael yn Saesneg yn unig.

This report presents findings from new research comparing the job quality, other than pay, of private and state school teachers in post-pandemic England and Wales, including those based at elite private schools, based on a survey of private and state school teachers who are members of the National Education Union. Information was obtained from 14,212…

This study investigates the evolving demand for graduate skills in the British workforce, leveraging a task-based approach with data from the Skills and Employment Survey Series. Focused on the changing importance of job tasks related to graduate skills, the research explores the mapping of these tasks to educational attainment, discerns the price employers pay for…